“O mercado ainda não está tão preparado, mas as mulheres estão”, afirma Camila Florentino
No painel “The role of women in technological entrepreneurship”, no Web Summit 2023, Camila Florentino, CEO e co-fundadora da Celebrar, startup residente do Learning Village, se posicionou e deixou claro como é a realidade das mulheres no mercado tecnológico.
Ao lado de Kallen Serrano, Gerente do Banco do Brasil, e de Iasmin Alves, Ceo do +Torcedoras, o painel girou em torno da discussão se o mercado está preparado para as mulheres na liderança e, com afirmação e posicionamento, não houve hesitação ao dizer que cada mulher presente e interessada tem capacidade de empreender.
O empreendedorismo tecnológico é sempre muito falado sobre esta questão, principalmente pelo espaço que as mulheres estão conquistando. Mas, as especialistas deixaram claro que pouco se destaca sobre a necessidade das mulheres se tornarem empreendedoras, principalmente nos casos das em que precisam empreender para manter suas famílias.
Afinal, muitas seguem o empreendedorismo por necessidade, por não conseguirem adentrar neste espaço e precisam criar o próprio caminho.
Segundo as especialistas, a tecnologia vai ajudar muitos nos negócios, mas é necessário entender que as mulheres estão em diversos mercados e o crescimento nos negócios tecnológicos é apenas um pedaço da grande atuação de mulheres empreendedoras.
Com 8 anos de atuação no mercado de tecnologia, Camila destacou que a Celebrar está quebrando as barreiras de desigualdade de gênero e que muitas mudanças ocorreram desde então.
Um exemplo disso é mostrado em um estudo feito pelo fundo de capital First Round, onde é mostrado que startups fundadas por mulheres apresentam performance 63% melhor e os investidores estão cientes desta situação, muitas vezes exigindo mulheres no cargo de liderança para suas empresas.
Representatividade e inovação
Antes não se via mulheres em palcos de grandes eventos de inovação. As especialistas deixaram claro como foi difícil se sentir estimulada sem ter uma referência. Porém, destacaram que hoje este cenário já é muito diferente.
Isso tudo ocorre pela capacidade de trabalho que as mulheres possuem. Com as diversas exigências e necessidades, que fazem o trabalho ser dobrado, mulheres em cargos de liderança acabam tendo um planejamento que saiba lidar com o erro.
Este cenário é muito comum em empresas fundadas/lideradas por mulheres. Com maior preparo para situações adversas, o sucesso é maior, afinal, estão preparadas para tudo que possa acontecer. E quem não vai se interessar por tanta solução em um mundo tão complexo?